Tienen por función la evaluación del entorno social, familiar y cultural de aquellos candidatos finales que postulan para un puesto determinado. La información es recavada por psicólogos a través de una entrevista llevada a cabo en la residencia del postulante para luego ser elevada en un informe detallado al cliente solicitante. Teniendo en cuenta también la petición de referencias laborales.
